Honors 3rd Year Company Law Suggestion

Honors 3rd Year Company Law Suggestion 2024

Honors 3rd Year Company Law Suggestion, Company Law Suggestion PDF, short suggestion Honors 3rd year Company Law, Company Law suggestion Honors 3rd year, Suggestion Honors 3rd year Company Law

জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয় অনার্স পাস এবং সার্টিফিকেট কোর্স ৩য় বর্ষের
BA, BSS, BBA & BSC অনার্স ৩য় বর্ষের
[২০১৩-১৪ এর সিলেবাস অনুযায়ী]
কোম্পানি আইন (Company Law) সুপার সাজেশন
Department of : Management & Other Department
Subject Code: 232611
2024 এর অনার্স ৩য় বর্ষের ১০০% কমন সাজেশন

অনার্স ৩য় বর্ষের কোম্পানি আইন সাজেশন,কোম্পানি আইন অনার্স ৩য় বর্ষ সাজেশন, চূড়ান্ত সাজেশন অনার্স ৩য় বর্ষের কোম্পানি আইন, অনার্স ৩য় বর্ষের কোম্পানি আইন ব্যতিক্রম সাজেশন pdf, অনার্স ৩য় বর্ষের ১০০% কমন কোম্পানি আইন সাজেশন,

অনার্স ৩য় বর্ষের পরীক্ষার সাজেশন 2024 (PDF) লিংক

সর্বশেষ সংশোধিত ও সাজেশন টি আপডেটের করা হয়েছে 2024

Company Law Suggestion PDF 2024

ক-বিভাগ: অতিসংক্ষিপ্ত প্রশ্ন ও উত্তর

১. কোম্পানির সংজ্ঞা দাও।
উত্তর : কোম্পানি বলতে দেশের প্রচলিত আইন স্বীকৃত অনুযায়ী গঠিত, কৃত্রিম ব্যক্তিসত্ত্বার অধিকারী, চিরন্তন অস্তিত্ব, সীমিত দায়সম্পন্ন এবং মুনাফা অর্জনের উদ্দেশ্যে গঠিত ব্যবসায় প্রতিষ্ঠানকে কোম্পানি বলে।

২. সনদপ্রাপ্ত কোম্পানি’ কী?
উত্তর : (ইংলিশ) কোম্পানি আইন প্রণয়নের পূর্বে ইংল্যান্ডের যে সকল ব্যবসায় প্রতিষ্ঠান রাজকীয় ঘোষণার দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয়েছে সে সকল ব্যবসায় প্রতিষ্ঠানকে সনদপ্রাপ্ত কোম্পানি বলে।

৩. পাবলিক লিমিটেড কোম্পানিতে কতজন পরিচালক থাকে?
উত্তর : সর্বনিম্ন ৭ জন এবং সর্বোচ্চ সদস্য সংখ্যা শেয়ার দ্বারা সীমাবদ্ধ।

৪. হোল্ডিং কোম্পানি কী?
উত্তর : যখন কোনো বড় কোম্পানি গঠন বা ক্রয়সূত্রে অন্য কোনো ছোট কোম্পানিকে নিয়ন্ত্রণের ৫০% এর বেশি শেয়ার ক্রয়ার্থে ক্ষমতা দিয়ে থাকে তখন তাকে হোল্ডিং কোম্পানি বা নিয়ন্ত্রণকারী কোম্পানি বলে।

৫. কোন দলিলকে কোম্পানির সনদ বা সংবিধান বলা হয়?
উত্তর : স্মারকলিপি বা সংঘ স্মারক।

৬. পরিমেল নিয়মাবলি কী?
উত্তর : যে দলিলে যৌথ মূলধনী কোম্পানির অভ্যন্তরীণ পরিচালনা ও ব্যবস্থাপনা সংক্রান্ত বিধিবিধান লিপিবদ্ধ থাকে তাকে পরিমেল নিয়মাবলি বা সংঘবিধি বলে।

৭. ‘বিবরণপত্র’ কী?
উত্তর : পাবলিক লিমিটেড কোম্পানি তার সকল তথ্যাবলি যে দলিল বা পত্রের মাধ্যমে প্রচার করে জনসাধারণের নিকট শেয়ার বা ঋণপত্র ক্রয়ের উদ্দেশ্যে আহবান করে তাকে বিবরণপত্র বলে।

৮. বিবরণপত্রের বিকল্প বিবরণী কী?
উত্তর : যে ক্ষেত্রে শেয়ার মূলধন বিশিষ্ট কোনো কোম্পানি। নিবন্ধকের নিকট বিবরণপত্র ইস্যু না করে ১৯৯৪ সালের কোম্পানি আইনের তফসিল-৪ অনুযায়ী যে বিবরণীপত্র পেশ করতে হয় তাকে বিবরণীপত্রের বিকল্প বিবরণী বলে।

৯. শেয়ার মূলধন কাকে বলে?
উত্তর : মোট মূলধনের যে অংশটুকু শেয়ার বিক্রয়ের মধ্যে সংগ্রহ করা হয়ে থাকে তাকে শেয়ার মূলধন বলে।

১০. সংরক্ষিত মূলধন কী?
উত্তর : কোম্পানি বিশেষ প্রস্তাবের মাধ্যমে শেয়ার তলবি মূলধনের অংশবিশেষ কেবলমাত্র কোম্পানির বিলোপসাধন ছাড়া আদায় করা হবে না বলে সিদ্ধান্ত গ্রহণ করতে পারে। এরূপ অ তলবকৃত মূলধনের অংশকে সংরক্ষিত মূলধন বলে।

১১. অগ্রাধিকার শেয়ার কী?
উত্তর : যে শেয়ারহোল্ডারগণ কোম্পানির লভ্যাংশ বণ্টন ও বিলোপকালীন সময়ে মূলধন ফেরতের অগ্রাধিকার পেয়ে থাকে তাকেই অগ্রাধিকার/অধিকার শেয়ার বলে।

১২. ঋণপত্র বলতে কী বুঝ?
উত্তর : পাবলিক লিমিটেড কোম্পানি অতিরিক্ত মূলধনের প্রয়োজনে যে দলিলপত্র বিলি করে জনসাধারণের কাছ থেকে সুদের বিনিময়ে ঋণগ্রহণ করে তাকে ঋণপত্র বলে।

১৩. শেয়ার সার্টিফিকেট কী?
উত্তর : কোম্পানি শেয়ার ইস্যুর তিন মাসের মধ্যে শেয়ারহোল্ডারকে মালিকানাস্বত্বের প্রমাণ হিসাবে যে দলিল পেশ করা হয় তাকে শেয়ার সনদ বলে।

১৪. শেয়ার ওয়ারেন্ট কী?
উত্তর : পাবলিক লিমিটেড কোম্পানি কর্তৃক প্রদত্ত একটি দলিল যার বলে এর ধারক বা বাহক ওয়ারেন্টে উল্লিখিত শেয়ার বা স্টকের স্বত্ব বা মালিকানা অর্জন করে।

১৫. শেয়ার সমর্পণ কী?
উত্তর : শেয়ারহোল্ডার যখন স্বেচ্ছায় শেয়ারের মালিকানা কোম্পানির কাছে সমর্পণ করে তখন তাকে শেয়ার সমর্পণ বলে।

১৬. কে কোম্পানির পরিচালক হতে পারে না?
উত্তর : যেকোনো বিধিবদ্ধ প্রতিষ্ঠান, সমিতি বা অংশীদারি ফার্ম পরিচালক হতে পারে না।

১৭. পরিচালকের যোগ্যতাসূচক শেয়ার কী?
উত্তর : পরিচালকের যোগ্যতাসূচক শেয়ার হলো পরিচালক হওয়ার জন্য নির্দিষ্ট পরিমাণ শেয়ার ক্রয় করতে হয়।

১৮. বিকল্প পরিচালক কে?
উত্তর : কোম্পানি আইনের ১০১ (১) ধারায় একটানা অন্যূন তিনমাস বাংলাদেশের বাইরে অবস্থানরত পরিচালকের অনুপস্থিতকালীন সময়ে যার হাতে দ্বায়িত্ব দেওয়া হয় তাকে বিকল্প পরিচালক বলে।

১৯. কোম্পানির সচিব কে?
উত্তর : যিনি যৌথ মূলধনী কোম্পানির অফিস সংক্রান্ত বিভিন্ন কার্যাবলি সম্পাদন করেন বিভিন্ন বিভাগের কর্মকর্তা, কর্মচারী ও পরিচালকমণ্ডলীর মধ্যে সমন্বয় সাধান করেন এবং ব্যবস্থাপনা ও প্রশাসনিক বিষয়ে পরামর্শ প্রদান করে থাকেন তাকে কোম্পানি সচিব বলে।

২০. কার্য বিবরণী কী?
অথবা, কার্য বিবরণীর সংজ্ঞা দাও।
উত্তর : কোনো সভায় বিভিন্ন প্রস্তাবের উপর আলাপ-আলোচনা ও বিচার-বিশ্লেষণের যেসব সিদ্ধান্ত গৃহীত হয় সেগুলোকে সংক্ষিপ্ত আকারে স্থায়ীভাবে লিপিবদ্ধ করার জন্য লিখিত দলিলকে কার্য বিবরণী বলে।

২১. কোরাম কী?
উত্তর : কোনো সভার কার্য পরিচালনার জন্য যে সর্বনিম্ন সংখ্যক সদস্যের সভায় উপস্থিতি কাম্য তাকে কোরাম বা গণপূর্তি সংখ্যা বলে।

২২. এজেন্ডা বলতে কী বোঝায়?
অথবা, আলোচ্য সূচি কী?
উত্তর : এজেন্ডা বলতে বুঝায় ভবিষ্যতে কোনো সভা বা অধিবেশনে যেসব বিষয় নিয়ে আলোচনা করা হবে তার একটি সুশৃঙ্খল তালিকা বা ক্রমবিবরণীকে এজেন্ডা বা আলোচ্য সূচি বলে।

২৩. পরিচালন সভায় প্রক্সি অনুমোদন আছে কী?
উত্তর : পরিচালক সভায় প্রক্সি অনুমোদন আছে।

২৪. বার্ষিক সাধারণ সভা কী?
উত্তর : কোম্পানির পরিচালক এবং এর শেয়ার হোল্ডারদের নিয়ে প্রতিবছর নিয়মিতভাবে যে সভার আয়োজন করে তাকে বার্ষিক সাধারণ সভা বলে।

২৫. ক্ষমতা বহির্ভূত ঋণ কী?
উত্তর : কোম্পানি স্মারকলিপি ও পরিমেল নিয়মাবলির ক্ষমতার বাইরে ঋণ গ্রহণ করলে তাকে ক্ষমতা বহির্ভূত ঋণ বলে।

২৬. বন্ধকি ঋণপত্র কী?
উত্তর : কোনো সম্পত্তি জামানত (Security) রেখে ঋণপত্র গ্রহণ করা হলে তাকে বন্ধকি ঋণপত্র বলে।

২৭. পরিশোধযোগ্য ঋণপত্র কী?
উত্তর : নির্দিষ্ট সময় শেষে যৌথ মূলধনী কোম্পানি ঋণ পরিশোধ করবে, এমন প্রতিশ্রুতি দিয়ে ঋণপত্র ইস্যু করলে তাকে পরিশোধ্য ঋণপত্র বলে।

২৮. খোলা ঋণপত্র কী?
উত্তর : কোনো সম্পত্তি জামানত (Security) না রেখে ঋণ গ্রহণ করলে তাকে সাধারণ বা খোলা ঋণপত্র বলে।

২৯. কোম্পানির বিলোপ সাধন কী?
অথবা, অবসায়ন কাকে বলে?
উত্তর : আইনের মাধ্যমে সৃষ্ট এবং আইনের প্রক্রিয়ার মাধ্যমে কোম্পানির জীবনাবসানকেই কোম্পানির অবসায়ন বলে।

৩০. রিসিভার কে?
উত্তর : রিসিভার অর্থ কোনো আইন বা আদালত কর্তৃক নিয়োজিত বা ক্ষমতাপ্রাপ্ত ব্যক্তি। যিনি এই ক্ষমতাপ্রাপ্ত হন তাকে রিসিভার বলে।

আরো ও সাজেশন:-

Honors Suggestion Linksপ্রশ্ন সমাধান সমূহ
Degree Suggestion LinksBCS Exan Solution
HSC Suggestion Links2016 – 2024 জব পরীক্ষার প্রশ্ন উত্তর
SSC Suggestion Linksবিষয় ভিত্তিক জব পরিক্ষার সাজেশন

Company Law Honors 3rd Year Suggestion PDF 2024

খ-বিভাগ : সংক্ষিপ্ত প্রশ্ন

১. কোম্পানির সংজ্ঞা দাও।
অথবা, কোম্পানি বলতে কী বুঝ?
২. কোম্পানির নিবন্ধনপত্র কীভাবে সংগ্রহ করা হয়?
৩. কোম্পানি পরিচালকদের অযোগ্যতা আলোচনা কর।
৪. প্রবর্তকদের মিথ্যা বর্ণনা বা বিবৃতির ফলাফল লেখ।

৫. পরিমেল নিয়মাবলি বলতে কী বুঝ?
৬. স্মারকলিপির ধারাসমূহ লেখ।
অথবা, স্মারকলিপির ধারাগুলো কী কী?
অথবা, স্মারকলিপির বিভিন্ন ধারা আলোচনা কর।
৭. কখন বিবরণপত্রের প্রয়োজন হয় না?
৮. বিবরণপত্র ইস্যু না করার ক্ষেত্রে কোম্পানির দায়িত্ব আলোচনা কর।

৯. কোন শ্রেণির শেয়ার সর্বোৎকৃষ্ট?
১০ বোনাস শেয়ার ইস্যুর কারণ বর্ণনা কর।
১১. শেয়ার বাজেয়াপ্তকরণ সংক্রান্ত আইনের বিধান।
অথবা, শেয়ার বাজেয়াপ্তকরণ সম্পর্কে আইনের বিধানসমূহ আলোচনা কর।
১২. কোম্পানিতে পরিচালকদের আইনগত অবস্থা বর্ণনা কর।
১৩. কোম্পানি পরিচালকদের ক্ষমতা আলোচনা কর।
১৪. কোম্পানির সভা কাকে বলে?

১৫. বিধিবদ্ধ সভা ও বার্ষিক সাধারণ সভার মধ্যে পার্থক্য
১৬. সভার কার্যবিবরণীর প্রকারভেদ বর্ণনা কর।
১৭. একটি কোম্পানির বৈধ সভার শর্তাবলি উল্লেখ কর।
১৮. ঋণপত্র ইস্যু সংক্রান্ত নিয়মাবলি সংক্ষেপে বর্ণনা কর।
১৯. কোম্পানি অবসায়ন বলতে বুঝ?
২০. আদালত কর্তৃক বাধ্যতামূলক বিলোপসাধন কী?

Honors 3rd Year Company Law Suggestion 2024

গ-বিভাগ: রচনামূলক প্রশ্ন

১. বিদেশি কোম্পানির সংজ্ঞা দাও।
২. কীভাবে একটি বিদেশি কোম্পানি এদেশে চালু করা যায়?
৩. প্রবর্তকের কার্যাবলি আলোচনা কর।
অথবা, কোম্পানি আইন অনুযায়ী প্রবর্তকের কার্যাবলি আলোচনা কর।
৪. পরিমেল নিয়মাবলির বিষয়বস্তু আলোচনা কর।

৫. কীভাবে পরিমেল নিয়মাবলি পরিবর্তন করা যায়?
৬. কোম্পানির নাম ধারা কীভাবে পরিবর্তন করা যায়?
৭. সংঘবিধির বিষয়বস্তু বর্ণনা কর।
অথবা, স্মারকলিপির বিষয়বস্তু আলোচনা কর।
৮ বিবরণপত্রের মিথ্যা বিবৃতি বলতে কী বোঝায়?

৯. বিবরণপত্রে কী কী বিষয় অন্তর্ভুক্ত করা উচিত?
অথবা, প্রসপেক্টাস বা বিবরণপত্র এর বিষয়বস্তু আলোচনা কর ।
অথবা, কোম্পানি আইন অনুযায়ী বিবরণপত্রের বিষয়বস্তু বর্ণনা কর।
১০. অগ্রাধিকার শেয়ার কী?
১১. সাধারণ শেয়ার ও অগ্রাধিকার শেয়ারের মধ্যে পার্থক্য দেখাও।
১২. কোম্পানির তহবিল সংগ্রহের উৎসসমূহ আলোচনা কর।

১৩. শেয়ার মূলধন কাকে বলে?
অথবা, শেয়ার মূলধন কী?
১৪. শেয়ারের বৈশিষ্ট্য উল্লেখ কর।
১৫. শেয়ারের মালিকদের অধিকারগুলো বিবৃত কর।
১৬. শেয়ার সার্টিফিকেট ও শেয়ার ওয়ারেন্টের মধ্যে পার্থক্য লিখ।

১৭. শেয়ার বাজেয়াপ্তকরণ কী?
অথবা, শেয়ার বাজেয়াপ্তকরণ বলতে কী বুঝ?
১৮. কখন ও কীভাবে একজন পরিচালককে অপসারণ করা যায়?

১৯. কোম্পানি পরিচালকদের যোগ্যতা আলোচনা কর।
অথবা, পরিচালকের যোগ্যতা আলোচনা কর।
২০. কোম্পানি সভার শ্রেণিবিভাগ আলোচনা কর।
অথবা, কোম্পানির বিভিন্ন ধরনের সভার বর্ণনা কর।

[ বি:দ্র: উত্তর দাতা: রাকিব হোসেন সজল ©সর্বস্বত্ব সংরক্ষিত (বাংলা নিউজ এক্সপ্রেস)]

ক বিভাগ কোম্পানি আইন সাজেশন

  • রিসিভার কাকে বলে?
  • কোম্পানির বিলোপ সাধন বলতে কি বুঝেন?
  • খোলা ঋণপত্র কাকে বলা হয়?
  • পরিশোধযোগ্য ঋণপত্র কাকে বলে?
  • ক্ষমতা বহির্ভূত ঋণ বলতে কি বুঝেন?
  • পরিচালনা সভায় প্রক্সি অনুমোদন থাকে কি?
  • এজেন্ডা বলতে কি বুঝেন?
  • কোরাম কাকে বলে?
  • কার্যবিবরণী কি?
  • বিকল্প পরিচালক কাকে বলা হয়?
  • পরিচালকের যোগ্যতা সূচক শেয়ার কি?
  • শেয়ার সমর্পণ কি?
  • ঋণপত্র বলতে কি বুঝেন?
  • অগ্রাধিকার শেয়ার কাকে বলা হয়?
  • শেয়ার সার্টিফিকেট বলা হয় কাকে?
  • শেয়ার ওয়ারেন্ট বলতে কি বুঝেন?
  • অগ্রাধিকার শেয়ার কি?
  • সংরক্ষিত মূলধন কাকে বলে?
  • বিবরণ পত্রের বিকল্প বিবরণী কোনটি?
  • পরিমেল নিয়মাবলী লিখুন।
  • কোন দলিলকে কোম্পানির সনদ বলা হয়ে থাকে?
  • হোল্ডিং কোম্পানি কাকে বলে?
  • পাবলিক লিমিটেড কোম্পানিতে কতজন পরিচালক থাকে?
  • সনদ প্রাপ্ত কোম্পানি কাকে বলা হয়?
  • কোম্পানি কাকে বলে?

Honors Company Law Suggestion 2024

খ বিভাগ কোম্পানি আইন সাজেশন

  • আদালত কর্তৃক বাধ্যতামূলক বিলোপ সাধন কাকে বলে?
  • কোম্পানি অবসায়ণ কি?
  • ঋণপত্র ইস্যু সংক্রান্ত নিয়মাবলী লিখুন।
  • একটি কোম্পানির কার্য বিবরণীর প্রকারভেদ লিখুন।
  • বিধিবদ্ধ সভা এবং বার্ষিক সাধারণ সভার মধ্যে পার্থক্য দেখান।
  • কোম্পানি সভা কাকে বলা হয়?
  • কোম্পানির পরিচালকদের ক্ষমতা আলোচনা করুন।
  • কোম্পানি পরিচালকদের ক্ষমতা দেখান।
  • শেয়ার বাজেয়াপ্ত করণ আইন সম্পর্কে আলোচনা করুন।
  • বোনাস শেয়ার ইস্যুর কারণ বর্ণনা করুন।
  • কোন শ্রেণীর শেয়ার সর্বো উৎকৃষ্ট?
  • বিবরণ পত্র ইস্যু না হওয়ার ক্ষেত্রে কোম্পানির দায়িত্ব আলোচনা করুন।
  • কখন বিবরণ পত্রের প্রয়োজন হয় না?
  • স্মারকলিপির বিভিন্ন ধারা আলোচনা করুন।
  • পরিমেল নিয়মাবলী কাকে বলে?
  • প্রবর্তকদের মিথ্যা বিবৃতি ফলাফল লিখুন।
  • কোম্পানি পরিচালকদের অযোগ্যতা সম্পর্কে আলোচনা করুন।
  • কোম্পানির নিবন্ধন পত্র কিভাবে সংগ্রহ করা হয়?
  • কোম্পানি বলতে কি বুঝেন?
  • কোম্পানির সংজ্ঞা দিন।

অনার্স ৩য় বর্ষ কোম্পানি আইন সাজেশন 2024 নিয়ে আসা হয়েছে তারা যেন উৎপাদন সম্পর্কে পরিপূর্ণ ধারণা পায়। যাদের এ বিষয়টি নেই তারা আমাদের এই সাজেশনটি পড়তে পারেন এতে করে তারা বিভিন্ন ধরনের কোম্পানি এবং ব্যবসায়িক নিয়ম কানুন গুলো জানতে পারবে। যা একজন শিক্ষার্থীর জীবনে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবে।

2024 কোম্পানি আইন অনার্স ৩য় বর্ষ সাজেশন পিডিএফ ডাউনলোড

আর আমাদের এই সাজেশনটি শিক্ষার্থীদের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ কেননা এটি তৈরি করা হয়েছে দেশের সুনামধন্য সকল প্রফেসরদের দ্বারা। শুধুমাত্র শিক্ষার্থী বলে যে এটি কাজে লাগবে এমনটা নয়। ধরনের কর্মজীবনের ইন্টারভিউয়ের ক্ষেত্রে এখান থেকে অনেক প্রশ্নগুলো করা হয়ে থাকে। সুতরাং আপনার তৃতীয় বর্ষ পরীক্ষার পাশাপাশি যদি আপনি চাকরির পরীক্ষার ফলাফল ভালো করতে চান তাহলে অবশ্যই আমাদের এই সাজেশনটি পড়ে নিবেন।

গ‌ বিভাগ কোম্পানি আইন সাজেশন

  • কোম্পানির বিভিন্ন ধরনের সবার বর্ণনা করুন।
  • পরিচালকের যোগ্যতা সম্পর্কে আলোচনা করুন।
  • কখন এবং কিভাবে একজন পরিচালককে অপসারণ করা হয়?
  • শেয়ার বাজেয়াপ্তকরণ বলতে কি বুঝানো হয়?
  • শেয়ার সার্টিফিকেট এবং শেয়ার ওয়ারেন্ট এর মধ্যে পার্থক্য লিখুন।
  • শেয়ার মালিকদের অধিকার সম্পর্কে লেখুন।
  • শেয়ারের বৈশিষ্ট্য আলোচনা করুন।
  • শেয়ার মূলধন কি?
  • শেয়ারের বৈশিষ্ট্য উল্লেখ করুন।
  • কোম্পানি তহবিল সংগ্রহের উৎস সমালোচনা করুন।
  • সাধারণ শেয়ার এবং অগ্রাধিকার শেয়ার মধ্যে পার্থক্য দেখান।
  • বিবরণ পত্রের অন্তর্ভুক্ত কি কি থাকা উচিত তা লিখুন।
  • বিবরণ পত্রের মিথ্যা বিবৃতি বলতে কি বুঝেন?
  • আদালত কর্তৃক বাধ্যতামূলক বিলোপ সাধন কি?
  • সংঘ বিধি বিষয়বস্তু বর্ণনা করুন।
  • কোম্পানির নাম ধারা কিভাবে পরিবর্তন হয়ে থাকে?
  • কিভাবে পরিমেল নিয়ম পরিবর্তন হয়?
  • প্রবর্তক এর কার্যাবলী আলোচনা করুন।
  • বিদেশি কোম্পানির সংজ্ঞা দিন।

2024 জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয়ের এর2024 অনার্স ৩য় বর্ষের কোম্পানি আইন পরীক্ষার সাজেশন, 2024 অনার্স তৃতীয় বর্ষ কোম্পানি আইন সাজেশন

Honors 3rd year Common Suggestion 2024

আজকের সাজেশস: অনার্স ৩য় বর্ষের কোম্পানি আইন স্পেশাল সাজেশন 2024,Honors Company Law Suggestion 2024

Leave a Comment